Droit social

Nous conseillons les entreprises dans leur gestion des ressources humaines, en particulier dans la rédaction des contrats de travail, les relations employeurs/salariés, les négociations collectives du travail, la représentation collective et syndicale, l’intéressement des salariés, les licenciements individuels, collectifs et économiques, les ruptures conventionnelles, les ruptures de contrat des dirigeants d’entreprises, les délégations de pouvoir, la réglementation du travail, le contentieux prud’homal et les transactions, les droit de la Sécurité Sociale et le droit pénal du travail.

Nous assistons les cadres dirigeants étrangers pour l’obtention de leurs permis de travail et de leurs visas, et les conseillons quant aux conditions d’exercice de leur activité professionnelle en France.

Nous représentons également nos clients devant les administrations et tribunaux compétents.